Трехстороннее соглашение : дополнительные гарантии югорчан

В Югре начали подготовку нового Трехстороннего соглашения между правительством объединениями работодателей и профсоюзов Югры на 2020- 2022 годы, сообщает департамент общественных и внешних связей Югры. Целью соглашения является проведение социально-экономической политики, направленной на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека, повышение качества жизни работников и их семей, обеспечение всеобщей доступности и качества базовых социальных услуг. Предыдущий Трехсторонний договор был заключен в Югре в 2016 году. Согласно его пунктов, югорчанам было дополнительно гарантировано следующее:

«Пять позиций, которые обеспечивают гарантии жителям Югры.

Первое. Размер минимальной заработной платы в Югре должен быть не ниже величины установленного прожиточного минимума.

Второе. За счет ежегодного повышения производительности труда и качества работы прирост реальной зарплаты должен составлять не менее 3%, реальных располагаемых денежных доходов населения — не менее 1-2%.

Третье. Сроки оплаты выполненных работ, поставленных товаров, оказанных услуг не должен превышать 30 календарных дней со дня исполнения обязательств по договору или контракту.

Четвертое. Членам Трёхсторонней комиссии необходимо создать режим наибольшего благоприятствования местным товаропроизводителям, предпринимателям, обеспечивающим насыщение рынка отечественными товарами и услугами и являющимся участниками данного соглашения.

Пятое. Работодателям во взаимодействии с профсоюзами необходимо создать условия для эффективной занятости инвалидов, включая помощь в адаптации на рабочем месте, поддержку в процессе выполнения трудовых функций».

Вышеназванный документ позволяет властям региона сохранять стабильность отношений между профсоюзами и работодателями.

«Трехстороннее соглашение наглядно показывает, что несмотря на сложную экономическую ситуацию, забота о человеке в Югре по-прежнему стоит на первом месте», — отметила председатель Ханты-Мансийской городской организации профсоюзов работников образования Надежда Асауленко.

Для подготовки проекта документа, в основу которого ляжет трёхстороннее соглашение на 2017 — 2019 год, создана рабочая группа. До конца марта следующего года она будет принимать предложения от югорчан. Их можно направлять в департамент труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа по адресу электронной почты: KovalenkoEN@admhmao.ru.