В России могут упростить трудоустройство с 14 лет

В Госдуму внесли законопроект, который упростит процедуру трудоустройства подростков. Если документ примут, для заключения договора с детьми возрастом от 14 лет больше не придется получать согласие органов опеки. Главным условием будет то, чтобы работа не наносила вред здоровью. 

«У нас активная молодежь. Ребята хотят расти и развиваться, хотят получать трудовой опыт, но эффективных механизмов для этого сейчас нет. Официально трудоустроиться подростки не могут. Начинаются проверки, бюрократия, бесчисленные согласования — работодателям это просто не выгодно», — обратил внимание один из авторов инициативы, председатель Комитета Госдумы по молодежной политике Артем Метелев.

Нагрузку на работодателей снизят еще и через отмену обязательных медосмотров несовершеннолетних за счет компании. Юному сотруднику нужен будет лишь актуальный профосмотр.