«Почта России» прокомментировала объем премий топ-менеджерам: "Менее 10% от общего премиального фонда"

     «Почта России» прокомментировала величину премий, полученных топ-менеджерами в 2014 году. Напомним, лица, занимающие руководящие должности, получили в прошлом году более 600 млн рублей надбавок.

     «Всего в 2014 году на премиальные выплаты персоналу (операционный, производственный и управленческий) по всей территории РФ, было направлено более 6,4 млрд. рублей. Премии управленческого звена по всей России составили 617 млн. рублей или менее 10% от общего премиального фонда, — говорится в официальном сообщении пресс-службы «Почты России». — Премиальные выплаты являются частью операционной деятельности Предприятия, регулируются коллективным договором и положением о премировании».

    Также в компании отметили, что в 2014 году «Почта России» должна была получить 5,5 млрд рублей государственных субсидий, но 1,8 млрд рублей из этой суммы предприятие до сих пор не получило. Между тем, чистая прибыль «Почты России» в прошлом году составила 1,2 млрд рублей, еще 10 млрд рублей было направлено на повышение зарплат сотрудникам.