До 2024 года в Югре появятся 50 новых «Точек роста»

В Югре в течение трех лет появятся 50 «Точек роста» — это центры образования естественно-научной и технологической направленности, которые создаются на базе общеобразовательных организаций в селах, маленьких городах и удаленных поселениях. Об этом сообщила губернатор Югры Наталья Комарова:
«В настоящее время в муниципальных образованиях нашего региона уже работает 41 «Точка роста». В течение трех лет будет создано еще 50. Мы рассматриваем данный проект в качестве новой возможности для подготовки высококвалифицированных кадров для экономики региона».

«Точки роста» появятся в Лангепасе, Мегионе, Покачах, Пыть-Яхе, Радужном, Урае и Югорске, а также во всех районах Югры. Об этом сообщает департамент общественных и внешних связей Ханты-Мансийского автономного округа.

Дополнительные деньги на создание и обеспечение «Точек роста» округ получит из федерального бюджета в виде субсидии по программе «Современная школа» национального проекта «Образование». Заявку на участие в отборе субъектов Федерации одобрили члены правительства Ханты-Мансийского автономного округа.

По словам исполняющего обязанности директора департамента образования и молодежной политики Югры Александр Гомзяка, в случае, если Югра пройдет отбор и будет признана победителем, то в 10 муниципалитетах появятся еще 10 «Точек роста» за 15 миллионов рублей. Таким образом, центры образования охватят больше трех тысяч детей. 
Отметим, федеральный проект «Точки роста» направлен на ликвидацию разрыва между городскими и сельскими образовательными учреждениями. В сентябре минувшего года по всей Российской Федерации открылся 2951 центр образования цифрового и гуманитарного профилей «Точка роста» Минпросвещения России.

В этих центрах дети обучаются цифровой грамотности и учат языки программирования, проектируют роботов и изучают основы предпринимательской деятельности. Кабинеты оборудованы современной техников, вроде 3D-принтеров и шлемов виртуальной реальности, электронных микроскопов, тренажеров и так далее. Педагогический персонал заблаговременно проходит соответствующую стажировку и получают квалификацию.

«Точки роста – форпосты построения траекторий развития нашего школьного образования. Это новые звенья подготовки высококвалифицированных кадров, потому что программа центра закладывает такие направления деятельности, которые сегодня считаются востребованными, современными и актуальными. Действительно, большую роль играет то, что они реализуются и создаются вне зависимости от масштабов территории», — считает Наталья Комарова.