Что мешает нам эффективно работать? Людмила Осьминкина о производительности труда

Все знают, что у нас в стране есть национальные проекты, к примеру, про «Комфортную городскую среду» кричат из каждого утюга. На самом деле, этих проектов достаточно много по самым разным направлениям. Недавно я с удивлением узнала о существовании национального проекта «Производительность труда».

Его основная задача – обеспечить пятипроцентный ежегодный прирост производительности труда на предприятиях несырьевых отраслей экономики. И вот большие серьезные дядьки проводят семинары, круглые столы, обсуждают проблему: как сделать так, чтобы народ работал эффективнее?

Мне кажется, зря они так мучаются. Я уже нашла универсальный рецепт. Чтобы повысить производительность труда, нужно, как ни странно, работать. Не отвлекаясь на всякого рода посторонние раздражители. Например, всевозможные курсы повышения квалификации и учебу всему и вся, которые сжирают рабочее время, при этом их эффективность весьма сомнительна.

Судите сами. Две недели назад внезапно получаю письмо: «Вы направлены на обучение по повышению квалификации специалистов по охране труда». 40 учебных часов, то есть пять дней по восемь. Вся неделя коту под хвост. Правда, обучение дистанционное, как указано в письме, «без отрыва от работы». От (м)училась. Неделя прошла спокойно, а в этот понедельник снова. Пришла беда, откуда не ждали. «Вам надлежит пройти обучение и сдать экзамен по пожарно-техническому минимуму». И снова – без отрыва от основного вида деятельности.

Вот это как? Чему можно обучиться, если у тебя на столе одновременно звонят два телефона (рабочий и сотовый), в мониторе – два авторских текста, которые нужно отредактировать, один свой, который нужно написать и еще составить парочку официальных писем, а одновременно с этим в наушниках – вебинар, который надо как-то понять и усвоить, потому что в финале предстоит пройти тестирование?

Ежику понятно, что по факту получается, что ничего не получается: и работа толком не идет, и обучение в одно ухо не дает ровно ничего. Кроме красивого сертификата о том, что человек прошел курс и теперь является вроде как специалистом. Как бы. Даже люди, находящиеся в системе, прекрасно понимают, что вся эта учеба – фикция чистой воды, которая нужна только ради отчетности. Эдакое красивое вранье в государственном масштабе…

Если хотите высказаться или поспорить на эту тему – заходите на наши страницы в соцсетях ВКонтакте и Инстаграм. Пишите свои мнения, ну, и читайте «Сургутские ведомости».

Главный редактор газеты «Сургутские ведомости» Людмила Осьминкина